為深化企業(yè)文化建設(shè)，凝聚員工共識，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，蘇州二建集團(tuán)有限公司近期成功組織并開展了“我要做”主題系列活動之一——“企業(yè)文化共享交流會”暨組織文化藝術(shù)交流活動。此次活動旨在搭建一個開放、共享的平臺，讓員工在思想的碰撞與藝術(shù)的熏陶中，進(jìn)一步理解、認(rèn)同并踐行公司核心價(jià)值觀，共同繪制企業(yè)發(fā)展的精神藍(lán)圖。
活動伊始，公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了開場致辭，強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化在推動戰(zhàn)略落地、塑造核心競爭力和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展中的基石作用。他指出，“我要做”不僅僅是一句口號，更應(yīng)是一種主動擔(dān)當(dāng)、積極作為的內(nèi)在驅(qū)動力和行為準(zhǔn)則。本次共享交流會正是為了激發(fā)這種“我要做”的主人翁精神，將企業(yè)文化從理念層面落實(shí)到每一位員工的日常行動中。
在“企業(yè)文化共享交流”環(huán)節(jié)，活動別出心裁。來自公司不同部門、不同崗位的員工代表，結(jié)合自身工作實(shí)際，分享了他們對于“誠信、擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新、共贏”等企業(yè)核心價(jià)值的理解和踐行故事。有的講述了在重點(diǎn)項(xiàng)目攻堅(jiān)中，團(tuán)隊(duì)如何憑借高度的責(zé)任感和協(xié)作精神克服重重困難；有的分享了在日常工作中，一個小創(chuàng)新如何帶來效率的顯著提升；還有的抒發(fā)了在與客戶、合作伙伴交往中，堅(jiān)持誠信為本所帶來的長期信任與回報(bào)。這些鮮活、樸實(shí)的案例，引起了在場員工的強(qiáng)烈共鳴，現(xiàn)場互動踴躍，掌聲不斷。通過共享，抽象的文化理念變得具體而生動，深入人心。
活動進(jìn)入了“組織文化藝術(shù)交流”階段。公司充分認(rèn)識到，文化藝術(shù)是滋養(yǎng)心靈、陶冶情操、提升團(tuán)隊(duì)審美與創(chuàng)造力的重要途徑。為此，活動精心策劃了多元化的藝術(shù)體驗(yàn)環(huán)節(jié)：
- 傳統(tǒng)工藝體驗(yàn)：邀請了蘇州本地非遺傳承人，現(xiàn)場展示并指導(dǎo)員工體驗(yàn)蘇繡、核雕等極具地方特色的傳統(tǒng)手工藝。在一針一線、一刀一刻的專注中，員工們不僅感受到了工匠精神的精髓，也加深了對蘇州本土文化的熱愛，增強(qiáng)了作為蘇州建設(shè)者的歸屬感與自豪感。
- 書畫藝術(shù)鑒賞與共創(chuàng)：設(shè)置了書畫展區(qū)，陳列了部分員工及家屬的書法、繪畫作品。安排了書畫老師現(xiàn)場指導(dǎo)，鼓勵員工拿起毛筆，共同完成一幅以“筑夢未來”為主題的大型畫卷。筆墨揮灑間，個人的藝術(shù)表達(dá)匯聚成集體的美好愿景，象征著蘇州二建人齊心協(xié)力、共繪藍(lán)圖的團(tuán)結(jié)精神。
- 音樂與朗誦沙龍：由員工自發(fā)組織的樂隊(duì)進(jìn)行了現(xiàn)場表演，演唱了充滿正能量的歌曲。還舉辦了小型朗誦會，員工們聲情并茂地朗誦了贊美勞動、歌頌時(shí)代的詩篇，用聲音傳遞情感，用藝術(shù)凝聚力量。
整個藝術(shù)交流過程輕松愉悅，充滿了歡聲笑語。它不僅是一次藝術(shù)的普及與體驗(yàn)，更是一次深度的團(tuán)隊(duì)融合。在共同創(chuàng)作和欣賞的過程中，同事間的交流打破了部門的壁壘，增進(jìn)了彼此的了解與情誼，團(tuán)隊(duì)凝聚力在藝術(shù)的氛圍中得到悄然升華。
本次“我要做”主題系列活動之企業(yè)文化共享交流會與文化藝術(shù)交流活動，成功地將文化理念的宣導(dǎo)與員工喜聞樂見的藝術(shù)形式相結(jié)合，寓教于樂，潤物無聲。它不僅僅是一場活動，更是一個新的起點(diǎn)。通過此次活動，蘇州二建進(jìn)一步營造了“文化引領(lǐng)、全員參與、主動作為”的濃厚氛圍，讓“我要做”的精神更加深入人心。蘇州二建將繼續(xù)以文化為帆，以藝術(shù)為槳，激勵全體員工以更加飽滿的熱情、更加主動的姿態(tài)，投身于公司高質(zhì)量發(fā)展和城市建設(shè)的光榮事業(yè)中，共同開創(chuàng)更加輝煌的明天。
